A região de Guarapuava registrou 4.056 admissões e 3.809 desligamentos em Setembro, conforme dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), divulgados pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O saldo do mês foi positivo, com a criação de 247 vagas formais.

Entre os contratados, 58,23% eram homens e 41,77% mulheres. A maioria possuía ensino médio completo (63,12%) e pertencia à faixa etária de 18 a 24 anos (30,92%). Os setores com maior volume de contratações locais, em ordem decrescente, foram: serviços (34,05%), comércio (29,39%) e indústria (19,30%).

PANORAMA NACIONAL

Em todo o país, o mercado de trabalho manteve o ritmo de expansão. Foram registradas 2.292.492 admissões e 2.079.490 desligamentos em Setembro, o que resultou em saldo positivo de 213.002 postos de trabalho com carteira assinada. Todos os cinco grandes grupamentos de atividades econômicas apresentaram saldo positivo.

O setor de Serviços puxou o crescimento, com 106.606 novas vagas, seguido pela Indústria (43.095), Comércio (36.280) e Construção Civil (23.855).

TRABALHO TEMPORÁRIO

O Caged também apontou 87.001 admissões temporárias no país em setembro. O setor de Serviços foi o que mais utilizou essa modalidade. No Paraná, foram registradas 171.918 contratações na modalidade temporária no mês, sendo 7.200 no estado do Paraná.

“O trabalho temporário é um importante canal de entrada no mercado formal, principalmente para jovens e profissionais que buscam o primeiro emprego ou recolocação. Nesse período do ano, o varejo e os serviços ampliam as oportunidades e ajudam a sustentar o nível de emprego no país”, afirma Jefer Caldas, Gerente da Employer Recursos Humanos em Guarapuava.

VAGAS DISPONÍVEIS NA REGIÃO

A Employer Recursos Humanos está com vagas efetivas abertas para diversos cargos: operador de rolo compactador, servente (auxiliar de apontador), operador de fresadora, operador de rolo pneu, motorista de espargidor, servente (moto bandeira), operador de vibroacabadora e motorista de sinalização.

As entrevistas acontecem de segunda a sexta-feira, a partir das 8h30, no escritório da Employer, localizado na Rua Senador Pinheiro Machado, 1803 – Centro. Os interessados devem comparecer com currículo em mãos. Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (42) 3622-4466 ou pelo e-mail [email protected] .

MUNICÍPIOS DA REGIÃO

A região é composta pelos seguintes municípios: Boa Ventura de São Roque, Campina do Simão, Candói, Cantagalo, Foz do Jordão, Goioxim, Guamiranga, Guarapuava, Inácio Martins, Laranjal, Mato Rico, Nova Tebas, Palmeirinha, Palmital, Pinhão, Pitanga, Prudentópolis, Reserva do Iguaçu, Santa Maria do Oeste e Turvo.

DIREITOS DO TRABALHADOR TEMPORÁRIO

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.    

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.